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（大邑水务公司 张超摄影报道）为深入贯彻落实集团“新五条”精神、“三句话”工作指导思想，推进提高员工综合素质能力，5月26日，大邑水务公司综合部经理郑爱勇在公司二楼会议室主持召开新员工培训分享座谈会，公司总经理助理敬文炳、工程管理部、客户服务部负责人及新入职员工共计9名人员参加。

会上，5名参与集团2020年夏季新职员培训的员工结合自身培训实际进行了分享，畅谈了进入公司以来的感受和体会，总结了自己在学习、工作、生活等方面的情况，并对未来自身能力升级和工作计划作了分享交流，表示要尽快融入公司的良好氛围，以更好的姿态和饱满的热情投入到工作中去，为公司的发展做出自己的贡献。